深町 悠– Author –
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販売・接客職を辞めたいとき｜シフトと引き止めの構造・退職の進め方
※本記事にはプロモーションが含まれます。 アパレル、スーパー、ドラッグストア、コンビニ、携帯ショップ、家電量販店、美容部員——販売・接客職で退職を考えたとき、「シフトが埋まらない」「繁忙期だから」といった理由で引き止められることがあります。... -
入社1ヶ月で辞めたい｜民法627条の扱いと試用期間の誤解・伝え方
※本記事にはプロモーションが含まれます。 入社してまだ1ヶ月なのに、もう辞めたい――そう考えている人は少なくありません。共通して出てくる疑問は「入社直後でも法律上は辞められるのか」「辞めたら不利になるのか」の2点です。本記事では、法律上の扱い... -
退職代行ニコイチの料金・対応範囲まとめ｜運営主体と追加料金の記載差を公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。 退職代行ニコイチの料金・運営主体・対応範囲を、公式サイトと特定商取引法に基づく表記から確認して整理しました。数値はすべて2026年7月27日時点で公式サイトから取得したものです（2026年8月1日の月次照合でも... -
退職代行SARABAの料金・対応範囲まとめ｜運営主体と返金保証の条件を公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。 退職代行SARABA（サラバ）の料金・運営主体・対応範囲を、公式サイトと特定商取引法に基づく表記から確認して整理しました。数値はすべて2026年7月27日時点で公式サイトから取得したものです。 項目内容販売事業... -
退職代行Jobsの料金・対応範囲まとめ｜運営主体と組合費の仕組みを公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。 退職代行Jobs（ジョブズ）の料金・運営主体・対応範囲を、公式サイトと特定商取引法に基づく表記から確認して整理しました。数値はすべて2026年7月27日時点で公式サイトから取得したものです。 項目内容運営会社... -
退職は2週間前で成立する？民法627条の正しい読み方と雇用形態別の早見表
※本記事にはプロモーションが含まれます。 「退職は2週間前に伝えれば成立する」という話は広く知られていますが、その根拠となる民法627条は、条文を正確に読むと誤解されやすい構造をしています。とくに「月給制だと2週間では辞められない」という説明は... -
退職代行「円満退職ユニオン」の料金・対応範囲まとめ｜運営主体と返金条件を公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。項目内容運営会社（法人名）労働組合法人 円満退職ユニオン運営主体の分類労働組合（京都府労働委員会の資格審査を経た法適合労働組合）料金（税込・目安）一案件一律22,000円（雇用形態を問わず）追加料金の有無... -
退職代行ヤメドキの料金・対応範囲まとめ｜運営主体と返金条件を公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。項目内容運営会社（法人名）株式会社25H（特定商取引法に基づく表記より・2026年8月17日確認）運営主体の分類民間企業（要確認：弁護士・労働組合との提携の明記は確認できず）料金（税込・目安）24,000円。ただし... -
退職代行辞めるんですの料金・対応範囲まとめ｜運営主体と返金条件を公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。項目内容運営会社（法人名）LENIS Entertainment株式会社（特定商取引法に基づく表記より・2026年8月17日確認）運営主体の分類民間企業（要確認：弁護士監修等の記載は確認できず）料金（税込・目安）27,000円。た... -
退職代行モームリの料金・対応範囲まとめ｜運営主体と返金条件を公式情報で確認【2026年8月時点】
※本記事にはプロモーションが含まれます。 【重要】運営会社に関する経緯（2026年9月5日更新） モームリを運営する株式会社アルバトロスについて、2025年から2026年にかけて次の経緯がありました。料金や対応範囲を検討する前に、まずこの点をご確認くださ...
